可以说有职场的地方就离不开思考和表达，不管是领导还是员工、不管是内部会议还是外部沟通，我们都需要清晰的思考，并准确的表达和说服他人，然而现状却往往不如人意：没有要点、杂乱无章的表达往往对对方没有说服力，甚至降低整个组织的工作效率，究其原因是在传递信息时没有构建一个有效的结构。

思维之重要，已越来越不可忽视，特别是人工智能的到来，赢者靠的不是劳力，而是思维。当我们了解逻辑思维，掌握了解逻辑思维的工具，才能在汇报中掌握结构化，才能在思维的比拼中找到自己的节奏！

在职场中，工作汇报、跨部门沟通、会议讨论等屡见不鲜，要从这些工作中提升效率，沟通是关键。有时候，对同一件事情，有人用3分钟就能讲清楚，有人用30分钟都讲不到重点。如果你是领导，你的员工给你汇报工作，30分钟讲的热火朝天，但就是没听懂要表达什么，你会不会觉得这30分钟被浪费，你可能更愿意用这30分钟去做一些自己的工作？退一步讲，你是普通员工，有同事要与你对接工作，本来5分钟的事情，硬生生用了半个小时，耽误了下班的时间，你会怎么想？学会用结构化思维做工作汇报，有条理的发言，短时间内沟通重点解决问题， 成为高效职场人士。