慧业咨询为苏州纽威阀门股份有限公司提供《非人力资源经理的人力资源管理》内训项目。
课程目标:
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管理者的定位和角色转换;
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建立职能部门与HR的战略合作伙伴关系;
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职责与组织建设;
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从目标走向绩效;
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员工的培育与指导;
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团队领导与风格;
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员工关系和沟通。
学员收获(节选):
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有效管理的切入点,员工ABCD的分类法及分析;
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员工关系与沟通,角色定位与转换;
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何为管理者,激发个人意愿做事,如何做管理,找出差距,制定行动计划;
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岗位职责部分,部门使命的可视化,员工培育指导对策。
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