初入职场，如何完成从学校到职场的角色转变，从校园人变为职场人？初入职场，如何规划自己的职业发展道路，做一名优秀的职场人？跨入职场，学生思维的沟通方式在职场中还适用吗？与上级沟通是汇报/报告；与同事沟通是联络/商谈；写邮件微信是联络；开会是商谈......角色转化&报联商——初入职场必修课，学会角色定位，帮你更快适应职场生活；学会报联商，帮你打开晋升的大门，成为受欢迎的人，发挥集体的力量，与上级、与同事高效沟通，成为优秀职场人。

慧业咨询为吉田建材（苏州）有限公司提供《好的开始》内训课程。课程目标：    大学生们陆续到岗，从校园到公司环境有了突变，帮助其尽快融入公司工作团队，实现角色转变。针对应届大学毕业生的特点，希望能从观念、行为、方法上给予其引导，做好职场生涯的规划。 

很多管理者是从技术岗位提拔上来的，从技术能手走向管理岗位后，往往陷入“自己忙、下属闲”的困境：下属做得慢，急着自己动手；担心出错，干脆亲自操刀；有难度的工作不放心授权，最终事越做越多，团队却越来越依赖自己。这正是从技术走向管理过程中常见的角色转变难题。慧业中层管理者能力训练课程，针对技术骨干转型管理者面临的目标分解、团队授权与沟通辅导等核心问题，帮助学员完成管理角色转变，系统提升中高层管理能力。