如何提高员工工作积极性

（一）企业员工积极性不良，绝大部分是需求不满所引发的行为。

需求不满有来自外部的 ，也就是物性、人性或环境的原因；也有来自内部的原因，如个人意念和目标与团队不符时 ，从自己内心产生需求不满，或两种以上无法同时满足的需求形成对立时 ，所引起需求的纠葛。

（二）这种“需求不满的行为”有下列各种表象：